2026年中国邮政储蓄银行上海分行秋季校园招聘公告
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科技金融事业部-U培生（经营管理）
一、岗位描述
作为分行本部经营管理领域人才储备。主要培养为在业务领域具备较高知识水平和专业技能、具有丰富实践经验和创新精神的专业类岗位人才。U培生入职后，首先安排一定期限的轮岗锻炼，根据培养情况、个人特长和工作需要，聘任至对应岗位。
二、招聘条件
符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：
1.学历要求：
国民教育系列大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
2.专业要求：
以金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业为主。
3.工作内容：
负责为辖内科创金融客户提供综合金融服务，制定综合金融服务方案，并推动实施落地。
金融科技部-U培生（金融科技）
一、岗位描述
作为分行本部金融科技领域人才储备。主要培养为在技术领域具备较高知识水平和专业技能、具有丰富实践经验和创新精神的专业类岗位人才。U培生入职后，首先安排一定期限的轮岗锻炼，根据培养情况、个人特长和工作需要，聘任至对应岗位。
二、招聘条件
符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：
1.学历要求：
国民教育系列大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
2.专业要求：
以金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业为主。
工作内容：
参与行内系统的开发与维护，根据业务发展需求，完成项目的开发及编码测试工作，协助解决技术问题；参与并跟进金融科技项目管理，提速、优化项目进度；协助编写技术文档，整理需求分析、测试案例等项目资料。
熟悉并掌握Java、Python、C++语言，熟悉Linux操作系统；具备SQL语言了解PostgreSQL等数据库并具备基本操作能力；所学专业为计算机、软件工程、电子信息等专业的优先考虑。
交易银行部-U培生（经营管理）
一、岗位描述
作为分行本部经营管理领域人才储备。主要培养为在业务领域具备较高知识水平和专业技能、具有丰富实践经验和创新精神的专业类岗位人才。U培生入职后，首先安排一定期限的轮岗锻炼，根据培养情况、个人特长和工作需要，聘任至对应岗位。
二、招聘条件
符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：
1.学历要求：
国民教育系列大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
2.专业要求：
以金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业为主。
工作内容：
理解金融市场走势及定价机制，掌握衍生品估值、风险计量的基本原理,负责设计符合企业客户套期保值需求的、结构清晰的综合金融服务方案。
U培生（金融销售）
一、岗位描述
作为各级机构金融销售领域人才储备。主要培养为具备市场开拓能力、客户管理能力和风险意识的营销专家和金融服务解决方案专家。U培生入职后，首先安排一定期限的轮岗锻炼，根据培养情况、个人特长和工作需要，聘任至对应岗位。
二、招聘条件
符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：
1.学历要求：
国民教育系列大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
2.专业要求：
以金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业为主。
客户服务经理
一、岗位描述
主要在营业网点从事柜面业务办理、厅堂服务、客户需求识别推介等综合服务工作。培养方向主要为网点运营专家和综合金融服务专家，根据员工特长和业绩表现，可择优选聘至销售序列或分行专业序列发展。
二、招聘条件
符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件：
1.学历要求：
国民教育系列大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
2.专业要求：
以金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业为主。
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