2024湖南长沙市妇幼保健院高层次专业人才引进10人公告

事业编招聘 2024年03月13日 13:36 76 0

湖南医院招聘网发布湖南医院招聘护士、医生等医护人员考试公告、职位表、考试时间等信息。

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为进一步加强我院人才队伍建设，优化人才队伍结构，结合我院事业发展实际需要，2024年拟面向社会引进长沙市卫生健康高层次专业人才10名。为拓宽医院高层次人才引进渠道，鼓励全体职工及社会人员参与优秀人才的推荐工作，可获得最高10万元推荐奖励，现将有关事项公告如下：

一、引进计划(见附件)

二、其他条件

(一)学科领军人才：

符合下列条件之一：(1)为博士研究生导师且近5年立项并主持国家级科研项目;(2)为博士研究生导师且担任中国医师协会、中华医学会、中华预防医学会、中国中医药学会、中国康复医学会、中国药学会、中华护理学会、中国中西医结合学会、中华口腔医学会专业委员会常务委员及以上学术职务或省级相应学会专业委员会副主委及以上学术职务;或为博导且担任国家级国家级医学重点专(学)科、平台负责人。(3)近5年获得省级科技奖励二等奖(排名前三)及以上奖励;(4)省名中医(药)师、省名老中医药专家传承工作室专家、省级中医药领军人才;(5)享受省级及以上政府特殊津贴;(6)国家级人才项目人选;(7)省级人才项目第一层次或相当层次人选。

相关待遇：聘期内最高给予100万元奖励补贴。担任国家级平台负责人单位给予100万奖励配套，其他引进待遇可“一事一议”。

(二)专业骨干人才：

符合下列条件之一：(1)近5年立项并主持省级科研项目2项及以上或国家级科研项目1项及以上;(2)担任省级及以上医师协会、医学会、预防医学会、中医药学会、康复医学会、药学会、护理学会、中西医结合学会、口腔医学会专业委员会常务委员及以上学术职务或地市级相应学会专业委员会副主委及以上学术职务;或担任省级及以上医学重点专(学)科、平台负责人;(3)近5年获得省级科技奖励三等奖(排名首位)及以上奖励;(4)青年岐黄学者支持项目人选或市级及以上名老中医(药)专家学术经验继承指导老师;(5)省级人才项目第二层次或相当层次人选;(6)符合学科领军人才岗位要求。

具有博士学位者职称可放宽至副高。具有博士学位且为正高职称者年龄可放宽至50周岁。

相关待遇：聘期内最高给予80万元奖励补贴。担任省级及以上平台负责人单位给予80万奖励配套，其他引进待遇可“一事一议”。

(三)紧缺急需人才：

符合下列条件之一：(1)近5年立项并主持省级及以上科研项目1项及以上;(2)省青年神农学者、地市级名中医;(3)省级人才项目第三层次或相当层次人选;(4)近5年获得市厅级科技奖励一等奖(排名首位);(5)符合学科领军人才或专业骨干人才岗位要求。

具有正高职称，且有三甲医院10年及以上工作经历者年龄可放宽至50周岁。主持国家自然科学基金青年项目的医学博士不作职称要求。

相关待遇：聘期内最高给予50万元奖励补贴。担任市级及以上重点学(专)科负责人/质控中心主任单位给予50万奖励配套，其他引进待遇可“一事一议”。

三、推荐奖励

在人才引进报名期内，推荐人向人力资源管理部推荐符合岗位条件的人才,推荐时填写《长沙市妇幼保健院高层次人才推荐表》，并提供被推荐人的个人简历、《长沙市卫生健康高层次专业人才申报表》、各类岗位条件相关证件复印件、如身份证、学历证，职称证、联系方式等相关资料。被推荐人员经引进流程被成功录用后(具体日期以签订人才协议为准)，一月内向推荐人发放奖励。原则上一名人才只能有一名推荐人，若出现重复推荐的情况，则以首次推荐并取得人才确认的推荐人为准。被推荐人员必须符合岗位要求，虚造信息者，经查实取消推荐奖励。

四、报名方式

报名人员登录长沙人才智慧导航(http://www.changsha.gov.cn/csrc_portal/)或下载“长沙人才”APP，选择“长沙人才政策升级版45条申报入口”-“民生事业人才”-“长沙市市属公立医院引进的高层次专业人才”，点击“办事指南”，下载并填写《长沙市卫生健康高层次专业人才申报表》;点击“业务办理”进行申报。

五、联系电话：

1、长沙市妇幼保健院人力资源管理部：0731-84196605

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