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2020云南红河州第二人民医院合同制人员招聘公告(4人)(第三批)

人事考试网 云南人事考试网 2020-11-19 4612 0 | 文章出自:红河人才网 医院招聘云南人事考试网

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根据医院发展需求,面向社会公开招聘合同制工作人员。现将有关事项公布如下:

一、招聘计划

本次招聘合同制人员4人,具体岗位见《红河州第二人民医院2020年自主招聘合同制工作人员岗位信息表(第三批)》

二、招聘原则

(一)坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则;

(二)坚持德才兼备、确保素质的原则;

(三)坚持考试考核合格、择优聘用的原则。

三、招聘对象的基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中国共产党领导,遵纪守法,品行端正,无不良记录,热爱医疗事业,具备良好的职业道德、事业心和责任感;

(三)身体健康,五官端正,具有应聘岗位所需的学历、专业和技能,能胜任本职工作;

(四)具有岗位所需执业证和工作经验者优先;

(五)根据工作需要服从医院岗位安排,具有岗位所需的其他条件。

四、报名时间、地点和方法

(一)报名采用现场报名方式进行

报名时考生携带岗位所需材料:身份证、毕业证、学位证(限学位证的岗位)、资格证、职称证书、荣誉证书及其他能够证明胜任岗位的材料,2020年应届毕业生需提供教育部学籍在线验证报告,所有材料需要原件和复印件。

(二)报名资格审查

工作人员对所有报名考生进行资格审查,资格审核合格者填写《红河州第二人民医院招聘合同制人员报名表》交报名时所需材料复印件一份、五分照片一张。

(三)报名时间:2020年 11 月17日至2020年 11月 20 日上午8:00—11:30,下午14:00—17:30。

(四)报名地点:建水县泽园路28号正对面(红河州第二人民医院行政办公区)一楼人力资源科。

五、考试内容、方法、时间、地点

(一)系统管理及网络安全管理岗位:考试理论分为笔试和面试两个部分。笔试主要考核应聘岗位所需的计算机技能、处理能力,以及解决问题的能力。面试主要侧重对应聘者的语言表达、形象气质、思维能力等综合素质及专业能力进行测试。理论笔试、面试占总成绩的比例分别为50%、50%。

(二)病案管理员岗位:考试分为理论笔试和面试两个部分。笔试主要考核应聘岗位所需的专业基础理论知识掌握程度,以及运用理论知识分析、解决问题的能力。面试主要侧重对应聘者的语言表达、形象气质、思维能力等综合素质及专业能力进行测试。理论笔试、面试占总成绩的比例分别为50%、50%。

(三)医务管理岗位:考试理论分为笔试和面试两个部分。笔试主要考核应聘岗位所需的计算机技能、处理能力,以及解决问题的能力。面试主要侧重对应聘者的语言表达、形象气质、思维能力等综合素质及专业能力进行测试。理论笔试、面试占总成绩的比例分别为50%、50%。

(四)药品调配岗位:考试理论分为笔试和面试两个部分。笔试主要考核应聘岗位所需的计算机技能、处理能力,以及解决问题的能力。面试主要侧重对应聘者的语言表达、形象气质、思维能力等综合素质及专业能力进行测试。理论笔试、面试占总成绩的比例分别为50%、50%。

(五)笔试时间、地点另行通知。

报考人员必须凭本人有效身份证参加笔试。笔试结束后,按笔试成绩从高到低以岗位招聘人数与参考人数比1:3确定进入面试、笔试成绩将在医院泽园院区公示栏进行公示。

六、确定拟录用人员,组织参加健康体检

面试结束后,计算总成绩(四舍五入保留两位小数)并进行排名,根据排名从高到低确定拟录用人员进行公示,公示期为7天。公示期满后组织参加健康体检。体检项目及合格标准参照国家公务员体格检查标准执行,体检费用自理,体检时间由人力资源科通知。

七、到岗考核及录用

健康体检合格后,进行两个月跟班考核;跟班考核合格后,进行六个月试用考核,主要考核应聘人员实践能力、操作技能、沟通能力和工作态度等;试用考核合格后按《红河州第二人民医院自主聘用人员管理办法》签订劳动合同和管理。

八、监督程序

医院纪委对公开招聘情况进行过程监督。

九、本公告由红河州第二人民医院负责解释。

联系方式:人力资源科7613048(胡老师、杨老师)

单位地址:建水县泽园路28号

友情提示:在疫情期间,考生报名及考试时请佩戴口罩。

点击下载>>>

2020年红河州第二人民医院自主招聘合同制工作人员岗位信息表(第三批).docx

红河州第二人民医院

2020年11月16日

原公告标题:红河州第二人民医院2020年合同制人员招聘公告(第三批)

来源链接:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/8303

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