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2020浙江省水上运动管理中心招聘人员(优秀运动员)14人公告

人事考试网 浙江人事考试网 2020-11-18 2173 0 | 文章出自:浙江省体育局 事业单位浙江人事考试网

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浙江人事考试网发布浙江事业单位招聘信息,包括浙江事业单位招聘考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江省水上运动管理中心决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘单位

浙江省水上运动管理中心:浙江省体育局下属公益一类事业单位,预算形式为财政全额补助。中心承担浙江省水上运动项目及其优秀运动员的管理、教育和日常训练职责。

二、招聘岗位及条件

本次公开招聘优秀运动员14名,全部为专业技术(运动员)岗位。

(一)招聘对象

根据《浙江省运动员聘用实施办法(暂行)》要求,优秀运动员面向我省集中试训满一年以上(计算时间截至报名截止之日)的试训运动员定向招聘。

(二)具体项目、人数和招聘条件。见下表(见附件)

三、招聘程序与办法

(一)报名与资格审查

1、报名。报名时间自发布之日起至2020年11月24日。应聘人员应完整填写报名表(附件1),并附其他报名材料一并送达或邮寄至我中心人事保卫科。报名材料还包括:身份证、相关赛事获奖证书、运动等级(成绩)证明、试训证明等复印件1套,以及近期2寸免冠彩色照片1张。报名材料一律不退还。

2、资格审查。资格审查结果将通过电话或网上汇总公布的形式向应聘人员反馈。

全部招聘岗位不设最低开考人数比例,我中心将按符合条件的实际人数组织选拔。

(二)选拔

选拔通过考核、评估的办法进行。

选拔人选按招聘人数1:1的比例确定。确定的人选名单将在指定网站进行公布。

选拔办法:以比赛成绩考核为主, 以全国性赛事所获名次作为招聘条件。同等级别不同赛事获得不同名次的,以所获名次排序从前到后作为确定人选依据;获得相同名次的情况下,以赛事实际成绩孰优作为优选依据。

(三)体检

经选拔确定的人选,由我中心统一安排体检,并执行《浙江省水上运动管理中心竞技体育运动员招聘体检标准》(附件2)。

如应聘人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。体检如有不合格者,不再安排递补。

(四)公示、聘用

经体检、考核均合格的人员,招聘单位确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

聘用人员列入我中心运动员岗位管理,与我中心签订优秀运动员聘用合同,并执行《浙江省运动员聘用实施办法(暂行)》有关规定。

年龄不足16周岁的聘用人员,在提供其法定监护人的书面确认后,与我中心签订优秀运动员聘用合同。

四、纪律与监督

(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布,供应聘者查询和社会监督:

1、浙江省体育局网站(http://tyj.zj.gov.cn/,通知公告栏目或者是信息公开/人事信息/事业单位招考);

2、浙江省人力资源社会保障网(http://rlsbt.zj.gov.cn,事业单位招聘)。

招聘过程相关信息一般仅在浙江省体育局网站公布,请应聘者自行留意。

(二)监督机构及联系方式:省体育局(人事处),0571-85061759。

对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向监督机构反映,以便及时研究处理。

五、咨询

有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。

咨询电话:0571-65017006

点击下载

浙江省水上运动管理中心招聘岗位及人数.docx

浙江省水上运动管理中心优秀运动员招聘报名表.doc

浙江省水上运动管理中心竞技体育运动员招聘体检标准.doc

浙江省水上运动管理中心

2020年11月17日

原公告标题:浙江省水上运动管理中心公开招聘人员(优秀运动员)公告

来源链接:http://tyj.zj.gov.cn/art/2020/11/17/art_1347217_59015400.html

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